Thursday 19 January 2012

Sasaran Kerja Tahunan 2012

Sasaran kerja Tahunan adalah aktiviti wajib yang akan dilaksanakan. Since penguatkuasaan HRMIS dah digunakan. Maka masing-masing pun dengan terkial-kialnya akan buat. Untuk tahun nie, Ketua Bahagian mahukan ia dalam bentuk 'outcome'. Aduhai, "crack d head". Macam mane nak tranform nie. Klu buat projek senang jer. Nie buat managemant Human Resource, naik pangkat lagi. Bertambah blur la nak buat. Arahan untuk siapakan Pn Ir Su Faizah dah bagi dan mohon disiapkan 20 Januari (untuk semakan)  tapi dateline Unit HRMIS 31 Januari. Dh dekat, tapi penetapan belum dibuat. Setelah Sakura remind pada En Imran (replacement Pn Ir Su Faizah) bila nak buat semalam. Baru pulak dia dia nak tersedar.Klu x mesti sampai kesudahnya tak setel.

Memang ada potensi selepas nie semuanya akan aku yang uruskan. Selama nie aku akan bagi idea kt Pn Su dan Pn Su akan refine lagi idea sakura. Tp lepas nie x tahulah ape yang akan berlaku. Sakura dah semakin risau, sebab tarikh untuk Puan Su meninggalkan kita orang dah dekat. Ya, Allah mudahkan kerja Sakura lepas nie dan tidak mengikut kata hati. 

Mesti lepas nie Sakura kan teramat merindui Puan Su.



No comments:

Post a Comment